El II Convenio Colectivo Estatal de la Industria, la Tecnología y los Servicios del Sector Metal, que sustituye al vigente desde el año 2008, establece modificaciones y modalidades de formación que afectan al sector de la prevención y a todas las pequeñas, medianas y grandes empresas del sector metal.
Desde 2017, más de 170.000 empresas relacionadas con el sector del metal se han visto afectadas por este acuerdo.
Este convenio colectivo del metal tiene importantes repercusiones también en el sector del siderometal y otras industrias relacionadas que ofrezcan servicios al sector metal.
Esto incluye empresas de mantenimiento y reparación de vehículos de motor, fabricación de colchones, empresas de soldadura, fundición de metales, fabricación de relojes y reciclaje de aluminio, entre otras.
Con este convenio colectivo se espera disminuir la siniestralidad y fomentar la cultura preventiva en las empresas, sobre todo en aquellas dedicadas a una actividad con índices de accidentalidad elevados respecto a la mayoría de los demás sectores económicos.
Riesgos más comunes en labores relacionadas con el sector metal
En el sector metal, los trabajadores se ven expuestos a la mayoría de los riesgos importantes existentes en la industria.
Ello responde a la variedad de actividades que se llevan a cabo en este sector, como la reparación de vehículos, el montaje de estructuras, la carpintería metálica, el uso de maquinaria pesada, las instalaciones de obra, la manipulación de cargas pesadas, entre otras.
Entre los riesgos más comunes que presenta la actividad del sector metal se encuentran los siguientes:
- Los atrapamientos por máquinas o entre ellas
- Los cortes, choques y golpes por objetos móviles e inmóviles
- La proyección de fragmentos o partículas de metales
- La exposición al ruido
- Los sobresfuerzos, posturas inadecuadas y movimientos repetitivos
- La inhalación y contacto con sustancias tóxicas o corrosivas
- Las caídas al mismo o distinto nivel de estructuras
- La exposición a vibraciones
- La exposición a temperaturas extremas
- Los contactos térmicos
- Los contactos eléctricos
- Las caídas de objetos
- Los trabajos en espacios confinados
- Los atropellos con vehículos
- La iluminación inadecuada
- El riesgo psicosocial
La formación del sector metal en la mira
Este acuerdo colectivo de la industria del metal hace hincapié en la formación y cualificación profesional de los trabajadores, así como en la prevención de riesgos laborales.
Establece una formación mínima y obligatoria en materia de prevención de riesgos laborales para todos los puestos de trabajo del sector metal.
Esta capacitación incluye importantes cambios dentro de los programas y contenidos de las formaciones que se imparten a trabajadores de este sector.
De igual forma, determina diferencias entre la capacitación requerida para aquellos empleados que entren en obra directamente y los que no.
También como parte de este acuerdo los trabajadores de este sector deberán volver a cursar la formación un total de 4 horas cada tres años y en cada nueva incorporación a labores relacionadas.
Empresas y actividades afectadas por el nuevo convenio colectivo del metal
Al incluir formación obligatoria para el personal de este sector que se desempeña fuera de obra, esta disposición afecta a un mayor número de empresas.
Entre las principales actividades industriales a quienes aplica este convenio se encuentran:
- Carpintería metálica
- Conductores y transportistas del sector del metal
- Fabricación de colchones
- Fabricación de relojes
- Fundición de metales
- Instalación de calefacción y climatización
- Instalación, mantenimiento y reparación de ascensores
- Mantenimiento de vías férreas
- Mecánica, mantenimiento y reparación de máquinas o equipos electromecánicos.
- Montaje de estructuras tubulares
- Operadores de plataformas elevadoras del metal
- Operadores de puente-grúa del metal
- Reparación y mantenimiento de líneas y equipos eléctricos
- Soldadura
- Talleres de reparación y mantenimiento de vehículos
- Trabajos de forja
- Trabajo en gasoductos y redes de distribución de gases combustible
- Trabajos de Joyería
Cómo y cuándo formar a los trabajadores en una empresa del sector metal o relacionada
Todas las empresas del sector metal o relacionadas a esta actividad están obligadas a formar en materia de prevención de riesgos laborales a una sexta parte de su plantilla cada semestre como mínimo, desde que se hizo obligatorio su cumplimiento en 2017.
Sin embargo, cada empresa puede formar a la cantidad de trabajadores que desee siempre que cumpla con los requisitos mínimos.
En FO&CO Consultores y MMC Servicio de Prevención, disponemos de la acreditación nacional para impartir esta formación obligatoria en cualquier punto de la geografía española.
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